Den här rapporten baseras på en kvantitativ studie om juristers avsikt att lämna sin organisation som Linda Sjöhagen, rekryteringskonsult vid Sharp Recruitment & Consultants, gjort som en del av sin kandidatuppsats vid Psykologiska Institutionen vid Stockholms universitet våren 2022.

Trevlig läsning!

Fyll i formuläret nedan och få tillgång till rapporten


Våra publikationer

Vill du få våra insights löpande?

Prenumerera och få våra nyheter direkt i din inkorg.